بسم الله الرحمن الرحیم
برای یک مدیر اسلامی در هر رده حکومتی که باشد یک سری ویزگیهایی لازم است که دارا باشد . با مطالعه دقیق نامه 53 نهچ البلاعه و دیگر نامه های حضرت علی (ع) به فرمانداران و استانداران منتصب از سوی ایشان این ویزگیها به دست می آید که می توان آن را به چهار بخش تقسیم کرد .در اینجا به خاطر رعایت اختصار فقط به تیتر عناوین و ویژگیها اشاره شده است .شرح مفصل آن در بخش «میریت اسلامی » همین سایت آمده است .
بخش اول :
وظايفي كه يك مدير در حكومت اسلامي نسبت به خدا ، پيامبر و ائمه معصومين (ع) و دين خدا دارد .
1-رعايت تقواي الهي
2-توجه ويژه به نماز
3- توجه ويژه به قرآن كريم
4- بر پا داشتن واجبات دين
5-شناخت پيامبر (ص)و الگو قراردادن ایشان
بخش دوم
ويژگيهاي فردي يك مدير اسلامي
v شجاعت
v صبور بودن
v سعه صدر داشتن
v پرهيز از تكبر و خود پسندي
v تواضع و فروتني
v ساده زيستي
v توانائي انجام كار
v خير خواه بودن
v پاكدامني
v اصالت خانوادگي
v خوش سابقه بودن
v هم نشيني با خانواده هاي خوشنام
بخش سوم
وظايف يك مدير اسلامي در انجام امور
v ياري جستن از خداوند در انجام امور
v خداترسي
v امانتداري
v رسيدگي شخصي به برخي امور مهم
v رعايت ضوابط و مقررات
v پرهيز از افراط و تفريط
v مصرف صحيح بيت المال
v به كار گيري روشهاي حسنه پيشينيان
v انجام كارها در زمان خاص خود وپرهيز از عجله و شتابزدگي
v نظم در كارها
v مشورت
بخش چهارم
وظايف يك مدير اسلامي نسبت به كاركنان و زير دستان
v امر كردن به كاركنان در تقواي خدا و اطاعت از او
v انتخاب مديران و كاركنان بر اساس توانائي
v انتخاب مديران و كاركنان براساس تجربه و آزمايش و مشورت و خوش سابقه بودن
v انتخاب بهترين افراد براي امور قضاوت و داوري
v رفع نياز اقتصادي كاركنان
v مساوي قرار ندادن افراد نيكو كار و بدكار
v تشويق و تنبيه كاركنان
v بازرسي ورسيدگي به كار كاركنان
v مجازات كردن كاركنان خيانتكار
v قراردادن وقت براي پاسخگويي به سوالات كاركنان
محمد رجب زاده : مدیر سایت